Ekrem Tansel

Danıştay'dan EYT İle İlgili Önemli Karar: Talep Olmadan Uygulanamaz!

Danıştay'dan EYT İle İlgili Önemli Karar: Talep Olmadan Uygulanamaz!

Danıştay'dan EYT Davasında Önemli Karar

Danıştay 12. Dairesi, geçici statüden sözleşmeli personel kadrosuna geçirilen bir çalışanın isteği dışında "emeklilikte yaşa takılanlar (EYT)" düzenlemesi çerçevesinde resen emekli edilmesiyle ilgili açtığı davanın reddini hukuka aykırı bularak bozmuştur.
Dairenin kararına göre, Mersin'de bir kamu kurumunda geçici personel olarak görev alan kişi, 2018 yılında sözleşmeli personel statüsüne geçirilmiştir. 7438 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu ile 375 Sayılı Kanun Hükmünde Kararname'de yapılan değişiklikler doğrultusunda EYT kapsamındaki düzenleme gereği, 1 Mart 2023 tarihinde yaşlılık aylığına hak kazanmış olması nedeniyle idare tarafından resen emekliye sevk edilmiştir.
Emeklilik sürecinin isteği dışında gerçekleştirildiğini belirten kişi, Mersin 2. İdare Mahkemesi'nde dava açmış, fakat mahkeme davayı reddetmiştir. İstinaf başvurusunun da Adana Bölge İdare Mahkemesi 4. İdari Dava Dairesi tarafından geri çevrilmesinin ardından, kişi bu kararı temyiz etmiştir.
Danıştay 12. Dairesi, yerel mahkeme kararını hukuka aykırı bulmuş ve yeniden yargılama yapılması için ilgili mahkemeye göndermiştir.
DAVANIN REDDEDİLMESİ DE HUKUKA AYKIRI
Dairenin kararında, geçici statüden sözleşmeli statüye geçiş yapanların yaşlılık aylığı alacakları tarihe kadar istihdam edilmeleri gerektiği, emeklilik şartlarının sağlandığında ise işlerine son verileceği vurgulanmıştır.
EYT düzenlemesinde "yaş ve diğer koşulların sağlanması" ve "talep edilmesi" şartlarının bulunduğu belirtilen kararda, "Erken emeklilik hakkından, yaş şartı dışındaki diğer koşullar sağlansa dahi, sadece talep edilmesi halinde yararlanılabileceği açık olup, bu yönde talepte bulunmayanlar hakkında anılan yasal düzenlemenin, kişilerin aleyhine olacak biçimde ve resen emeklilik şeklinde yorumlanması hukuken mümkün değildir" görüşüne yer verilmiştir.

Kararda, yasal düzenlemeler gereği emekliliğin isteğe bağlı bir hak olduğu ifade edilerek, davacının davasının reddedilmesinin hukuka aykırı olduğu vurgulanmıştır.